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关于做好2014届毕业设计(论文)选题工作的通知

各学院：

毕业设计（论文）是高等学校实现人才培养目标的重要教学环节，是教育与生产劳动和社会实践相结合的重要体现，对培养大学生创新能力、实践能力和创新精神发挥着重要作用。为确保2014届毕业设计（论文）质量，学校正式启动2014届毕业设计（论文）选题工作，请学院通知相关指导教师和学生，在毕业设计（论文）信息管理系统中完成课题申报、课题选择工作。现将2014届毕业设计（论文）选题有关要求通知如下：

一、选题要求

1．学院统一选配毕业设计(论文)的指导教师。南方学院学生的毕业设计（论文）由其专业所属的学院承担，指导及管理工作由相应学院负责。请各学院根据今年的毕业生人数，做好指导教师的选配工作。

2．指导教师原则上由在教学、科研或工程实践中具有一定经验的中级及以上职称的人员担任。第一次担任毕业设计(论文)指导教师(含外聘教师)的，必须由本人填写“毕业设计(论文)指导教师上岗资格审查表”，经学院同意、教务处审批后方可上岗。

3．考虑到全校毕业生人数的增加，各专业平均每位指导教师所指导的学生数原则上不超过12人，指导教师偏少的部分专业，可适当放宽至15人。

4．选题分毕业设计和毕业论文两种类型。工科类专业要求尽量选择毕业设计；艺术类专业要以毕业设计为主，辅以相关的论文或设计体会。对于双向选择选题模式，备选题目一般应多于学生数的10%，确保一人一题。

5．选题必须符合本专业的人才培养目标及教学基本要求，体现与本专业综合训练相关的内容。鼓励将本科毕业设计（论文）与各类大学生科研训练课题相结合，让学生在原有课题基础上进行深入研究。

6．学校鼓励同一专业或不同专业的学生组成毕业设计(论文)团队，由团队指导教师在管理系统中申报团队课题。

二、毕业设计（论文）工作各阶段时间安排

1．选题：2013年12月31日前完成

2．开题：2014年1月15日前完成

3．中期检查：下学期校历第7-8周

4．抽查：下学期校历第13-14周

5．答辩、成绩发布：下学期校历第15-16周

6．评优：下学期校历第17周

学校将毕业设计（论文）工作逐步前移，以缓解与就业、考研矛盾。各院、系可根据专业特点，提前进入毕业设计（论文）的任务书下达、开题工作实施等环节。

三、其他说明

毕业设计（论文）信息管理系统中包含了上传电子签名功能，请没有电子签名的指导老师，通过系统自行上传，上传方法见附件1中的说明。

请各学院重视2014届毕业设计（论文）工作，结合2014届毕业生人数和专业特点，制定本学院的实施细则，确保2014届毕业设计（论文）选题工作顺利完成。

附件：1.毕业设计（论文）管理系统课题申报操作指南

2.毕业设计（论文）管理系统课题双向选择操作指南

     南京林业大学

                                 二O一三年十一月六日